1.関係法令に基づく諸届等
諸届出、報告 |
2万円/人 |
給付申請 |
3万円/人 |
求人の申し込み |
3万円/枚 |
健康保険組合編入 |
10万円~ |
2.労働・社会保険の新規適用、廃止届
人数 |
労災保険・ |
健康保険・ |
5人未満 |
8万円 |
8万円 |
5~9人 |
10万円 |
10万円 |
10~19人 |
12万円 |
12万円 |
20人以上 |
+千円/人 |
+千円/人 |
3.保険料の申告・算定
人数 |
労働保険年度更新 |
社会保険算定・月変届 |
10人未満 |
3万円 |
3万円 |
10~19人 |
4万円 |
4万円 |
20~29人 |
5万円 |
5万円 |
30~39人 |
6万円 |
6万円 |
40~49人 |
7万円 |
7万円 |
50人以上 |
別途協議 |
別途協議 |
4.相談・立会等報酬
1.相談報酬とは、労働社会保険諸法令についての相談・指導で、
高度な知識を要するものについては、別途協議。
2.立会報酬とは、関係官庁が行う調査等にあたって、立会う場合。
1.相談 |
1万円/時間~ |
2.関係官庁調査立会 (資料収集等付随業務も含む) |
2万円/時間~ |
3.旅費、日当 |
旅費:実費、 日当:5万円 |
5.人事・労務管理報酬
人事・労務管理報酬とは、社会保険労務士業務のうち、
人事・労務管理に関する下記の項目につき、
相談・指導、企画・立案及び実施のための
運用・指導を行う場合に受ける報酬です。
*従業員規模50人程度の場合
項目 |
相談・指導 運用・指導 |
企画・立案 |
雇用、人事、教育訓練、 賃金、労働時間、安全衛生、 人間関係、企業福祉、 労務監査、労使関係管理等 |
各10万円 |
各50万円、100万円、 150万円難易度により協議 |